病假条除了对应是否能拿全勤奖等，还涉及到劳动者一系列劳动权益。按照法律规定，劳动者患病且在规定的医疗期内，用人单位不能解除劳动合同；同时各地都对劳动者病假期间的工资、保险和公积金等待遇方面有相关规定。女职工孕期、产期、哺乳期休假都受到特殊保护。
女员工要进行怀孕请假的话，那么所需要交纳的证明是相关医疗机构的证明。即证明职工怀孕的情况，如医院开的孕检证明就是证明已经怀孕的单据，可以是B超，也可以尿检的报告，也可以是说明已经怀孕的盖章证明以及病历等资料。因此女职工要进行怀孕请假的话，应该按照上述所述的相关材料进行准备，从而顺利进行请假。
现在只要是怀孕超过14周想终止妊娠，都是需要引产证明才能做引产的。引产证明分为医学引产证明和计划生育引产证明。
根据我国相关政策规定，对于胎儿畸形有明确产前诊断的情况下，可以行引产。国家为什么要这样制定，是为了避免不必要的胎儿性别鉴定。
医院收据是可以医保报销的。医保分两个帐户，个人帐户体现在内的钱，可以用来在定点药店买药，门诊费用的支付和住院费用中个人自付部分的支付；统筹帐户，由医保中心管理，参保人员发生符合当地医保报销的费用由统筹帐户支付。
在就医的时候，向定点医院出示证明参保身份，在结帐的时候，该个人自付的部分由自己用或者现金支付，该医保报销的部分由医保和医院结算，个人不需要先支付再报销。
医院收据就是交钱的时候医院给的提供相应数额的收据， 证明已经收到付给医院的钱，出院的时候，用收据结算花多少钱，结算单上会体现在医院花了多少钱。一般的报销需要医院提供四种材料：结算单、明细、诊断书、病例。